ავტოგასამართ სადგურზე უფროსი ჩამსხმელი ოპერატორი
2xP PRIORITY ტოტალ 100
თარიღები: 06 დეკ - 04 იან 2025
მდებარეობა: თბილისი
დასაქმების ფორმა: სრული განაკვეთი
მივლინება: არა
ენები: ინგლისური,  რუსული
ავტო-მოტო სერვისი:  აგს-ის ოპერატორი
ელ.ფოსტა გამოხმაურებისთვის: vacancyhr@gct.com.ge
სს "ტოტალ 100" აცხადებს ვაკანსიას ავტოგასამართ სადგურზე უფროსი ჩამსხმელი ოპერატორის პოზიციაზე
ადგილმდებარეობა: თბილისი, უნივერსიტეტის ქუჩა / გურამიშვილის გამზირი / შეშელიძის ქუჩა / ფეიქრების ქუჩა / აღმაშენებლის ხეივანი / მოსკოვის გამზირი 
სამუშაო გრაფიკი: ცვლა (სამ დღეში ერთელ 24 საათი)
ანაზღაურება: ცვლაში 75 ლარი + ბონუსი (რეალიზაციის მიხედვით)+დაზღვევა
საპენსიოს სრულად ფარავს კომპანია

ძირითადი მოვალეობები:
  • მომხმარებლის საჭიროების დადგენა
  • საწვავის რეალიზაცია ორგანიზაციაში არსებული სტანდარტების დაცვით
  • სალარო ოპერაციების შესრულება
  • მომხმარებლისთვის კომპანიაში არსებული აქციების შეთავაზება
  • ცვლის მანძილზე სრულყოფილი სამუშაო პროცესის მართვა/დახურვა
  • ჰიგიენური და შრომის უსაფრთხოების ნორმების დაცვა

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:
  • სასურველია რუსულის ან ინგლისური ენების საბაზისო ცოდნა
  • სასურველია ანალოგიურ პოზიციაზე მუშაობის გამოცდილება

პიროვნული მახასიათებლები:
  • კომუნიკაბელური
  • შრომისმოყვარე, ენერგიული, პუნქტუალური

დაინეტერესების შემთხვევაში გთხოვთ თქვენი რეზიუმე გამოაგზვანოთ შემდეგ მისამართზე: vacancyhr@gct.com.ge გთხოვთ ელექტრონული ფოსტის საგანში (subject) მიუთითოთ პოზიცია, რომელზეც აგზავნით განაცხადს. 
მოგახსენებთ, შრომითი ურთიერთობის ჩამოყალიბების მიზნით, დასაქმების მსურველი კანდიდატის ვაკანტურ თანამდებობასთან თავსებადობის დადგენისა და კვალიფიციური კადრების შერჩევის მიზნით ორგანიზაცია წინასახელშეკრულებო ეტაპზე ამუშავებს კანდიდატის პერსონალურ მონაცემებს. კანდიდატის შესაბამისობის დადგენის მიზნით ორგანიზაცია ამუშავებს კანდიდატის პერსონალურ მონაცემებს იმ მოცულობით და მასშტაბით, რაც აუცილებელია დასაქმების თაობაზე გადაწყვეტილების მიღებისათვის. მოგვაწოდეთ თქვენი რეზიუმე მხოლოდ წინასახელშეკრულებო ურთიერთობის დაწყების სურვილის შემთხვევაში, რელევანტური მონაცემების მითითებით. 
სს „ტოტალ 100 რითეილი“ (ს/კ 405653001) პერსონალურ მონაცემთა დამუშავებისას ხელმძღვანელობს საქართველოს კანონით „პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ“ და მასთან დაკავშირებული კანონქვემდებარე აქტებით.  
წინასახელშეკრულებო ურთიერთობის დასრულების შემდგომ კანდიდატის შესახებ პერსონალური მონაცემები კომპანიაში ინახება 1 წლის ვადით, საქართველოს შრომის კანონმდებლობით დავის წამოწყების თეორიული შესაძლებლობის გამო. ამასთან, ინფორმაცია დამუშავდება კანდიდატის შემდგომ ვაკანტურ პოზიციებზე გათვალისწინების მიზნითაც. 
პერსონალურ მონაცემთა დაცვის შესახებ კანონით მონიჭებული უფლებების განხორციელების მიზნით შეგიძლიათ მოგვმართოთ ელ ფოსტაზე vacancyhr@gct.com.ge